Отраслевая аналитика

Травля на работе: пять проявлений и как их распознать

антибуллинг СевернаяАмерика

Каждый пятый житель США – человек возраста 55+, при этом возрастные предприниматели управляют 50,9% бизнеса

предприниматели50+ СевернаяАмерика

Потери экономики США от возрастной дискриминации на рынке труда составляют 850 млрд долларов в год

данные СевернаяАмерика специалисты50+

Государственный сектор должен инвестировать в возрастных сотрудников

господдержка поддержкасотрудников50+ СевернаяАмерика

Возрастные работники реже отвлекаются от работы и менее склонны менять работодателя в погоне за более высокой зарплатой

данные СевернаяАмерика специалисты50+

Малый бизнес, основанный предпринимателями 55+, имеет максимально высокую выживаемость

данные предприниматели50+ СевернаяАмерика

Возрастные соискатели: обнадеживающая статистика

данные СевернаяАмерика специалисты50+

10 профессий с преобладанием работников старшего возраста

данные СевернаяАмерика специалисты50+

«Гигономика»: возрастные фрилансеры демонстрируют лучшие результаты

данные СевернаяАмерика специалисты50+

США: сотрудники 55+ увольняются с работы в поисках более высокой зарплаты

данные СевернаяАмерика специалисты50+

Ценность опыта: новое исследование Американской Ассоциации Пенсионеров

втораякарьера данные предприниматели50+ СевернаяАмерика

Jaguar Land Rover: специальные программы поддержки возрастных кадров

кейс пенсионныйвозраст поддержкасотрудников50+ СевернаяАмерика